Umowa zlecenia или umowa o pracę в 2026: что выгоднее работнику

Коротко: umowa o pracę (трудовой договор) даёт оплачиваемый отпуск 20–26 дней, больничный, доплаты за сверхурочные и ночь, срок предупреждения об увольнении. Umowa zlecenia (договор поручения) таких гарантий не даёт, но платить по ней не меньше 31,40 zł брутто в час обязаны, а студенты до 26 лет получают по ней всю ставку на руки. В 2026 году появились две новости: zlecenie теперь засчитывается в трудовой стаж, а инспекция труда с 8 июля может сама признать zlecenie трудовым договором.

Чем отличаются umowa o pracę и umowa zlecenia

Umowa o pracę регулирует Трудовой кодекс (Kodeks pracy), umowa zlecenia — Гражданский кодекс (Kodeks cywilny). Права работника из Трудового кодекса (отпуск, больничный от работодателя, сверхурочные) есть только у того, кто работает по трудовому договору.

Сколько на руки при минимальной ставке

Ориентиры для 2026 года по расчётам польских порталов Infor и PIT.pl:

Почасовые суммы по zlecenie посчитаны без налога PIT: так выходит, например, у работника до 26 лет, который не учится. Если вам больше 26, из часа удерживают ещё налог 12%, и на руки выходит меньше. Сколько именно, зависит от того, подали ли вы заявление PIT-2. Больше про минимальную зарплату и суммы 2027 года — в статье «Минимальная зарплата в Польше 2027».

Новое с 2026 года: zlecenie засчитывается в стаж

Поправка к Трудовому кодексу (ст. 30²¹, Dz.U. 2025 poz. 1423) засчитывает в трудовой стаж время работы по umowa zlecenia и другим договорам услуг, если в это время вы платили пенсионный взнос и взнос по инвалидности. У работодателей бюджетного сектора правило действует с 1 января 2026 года, у всех остальных — с 1 мая 2026 года.

• Что это даёт: больше дней отпуска (26 вместо 20 после 10 лет стажа), более долгий срок предупреждения, выше выходное пособие при сокращении. Для срока предупреждения считается только zlecenie у того же работодателя.
• Что не засчитывается: umowa o dzieło (договор подряда).
• Как подтвердить: закажите в ZUS справку о периодах страхования (заявление USP, только онлайн через eZUS) и отдайте её работодателю. Если вы уже работали у работодателя на дату начала правил, на это есть 24 месяца.

Когда zlecenie на самом деле трудовой договор

По ст. 22 Трудового кодекса работа под руководством работодателя, в назначенном месте и в назначенное время — это трудовые отношения, как бы ни назывался договор. Заменять трудовой договор на zlecenie при тех же условиях работы закон прямо запрещает.

С 8 июля 2026 года (закон Dz.U. 2026 poz. 473) инспектор труда, который увидел такую ситуацию, сначала даёт работодателю распоряжение. Если тот его не выполняет, окружной инспектор труда может своим решением признать, что между вами трудовые отношения. Работодатель может обжаловать решение в суде по трудовым делам в течение месяца. Раньше для этого нужно было идти в суд.

Для иностранцев с 8 июля 2026 года проще и переход: zlecenie можно заменить трудовым договором без нового разрешения на работу или нового oświadczenie.

Работа через агентство: какой договор бывает

Агентство временной работы может оформить вас двумя способами. Как временного работника — по трудовому договору на определённый срок. Или по гражданско-правовому договору, например zlecenie. В обоих случаях у одного предприятия-клиента можно работать не больше 18 месяцев за 36 месяцев подряд. Если вы работаете по zlecenie через агентство, учёт ваших часов ведёт предприятие, на котором вы работаете.

Для иностранцев закон требует письменный договор до начала работы. Если договор на польском, а вы его не понимаете, до подписания вам обязаны дать его текст на понятном вам языке. Как проверить само агентство, мы разобрали в статье «Как проверить агентство труда в Польше по KRAZ».

Что выбрать

1. Планируете работать долгоUmowa o pracę: оплачиваемый отпуск, больничный от работодателя, доплаты за сверхурочные и ночь, защита от увольнения без предупреждения.
2. Вы студент до 26 летZlecenie часто выгоднее: вся ставка приходит на руки, без взносов и налога.
3. Предлагают zlecenieСпросите, включён ли больничный взнос: без него больничный не оплатят. Узнайте, как будут подтверждаться ваши часы, и проверьте, что ставка не ниже 31,40 zł брутто.
4. Перед подписаниемДоговор письменно, до первого рабочего дня, на понятном вам языке. Все устные обещания попросите вписать в договор.

Частые вопросы

Что выгоднее: umowa o pracę или umowa zlecenia?

Для долгой работы — umowa o pracę: отпуск, больничный, доплаты и срок предупреждения. Zlecenie выгоднее студентам до 26 лет, потому что с их заработка не удерживают ни взносов, ни налога.

Сколько на руки по umowa zlecenia за час?

При ставке 31,40 zł брутто без налога PIT — 24,66 zł с добровольным больничным взносом и 25,36 zł без него. Старше 26 лет удерживают ещё налог, и выходит меньше. Студент до 26 лет получает все 31,40 zł.

Положен ли отпуск по umowa zlecenia?

По закону нет: оплачиваемый отпуск даёт Трудовой кодекс, а он относится к работникам по трудовому договору.

Засчитывается ли zlecenie в стаж?

Да, с 2026 года: у частных работодателей — с 1 мая 2026 года. Нужна справка из ZUS о периодах, когда вы платили пенсионный взнос и взнос по инвалидности.

Может ли инспекция труда превратить zlecenie в трудовой договор?

Да, с 8 июля 2026 года. Если вы работаете как обычный работник (по графику, под руководством, в месте, которое назначил работодатель), окружной инспектор труда может решением признать трудовые отношения.

Нужно ли платить агентству?

Нет. Все наши услуги для вас бесплатны.

Источники

• Трудовой кодекс: ст. 22 § 1¹–1² (трудовые отношения независимо от названия договора), ст. 30²¹ (стаж), ст. 36 § 1 (сроки предупреждения), ст. 92 § 1 (больничный 80% и 100%), ст. 151¹ § 1 (сверхурочные), ст. 151⁸ § 1 (ночная доплата), ст. 154 § 1 (отпуск); текст по dlajurysty.pl.
• Гражданский кодекс: ст. 734 § 1 и ст. 746 (zlecenie и его расторжение).
• Закон о минимальной зарплате, ст. 8a и 8b (почасовая ставка и подтверждение часов); постановления Совета министров Dz.U. 2025 poz. 1242 (2026) и Dz.U. 2026 poz. 1213 (2027).
• Министерство семьи и труда, 05.01.2026: стаж и справка ZUS; PIP Гданьск, 15.05.2026: стаж в частных фирмах с 1 мая 2026. Закон от 26.09.2025, Dz.U. 2025 poz. 1423.
• Закон от 11.03.2026 об изменении закона о PIP, Dz.U. 2026 poz. 473 (действует с 8.07.2026); Infor.pl, 25.07.2026.
• Закон о трудоустройстве временных работников (Dz.U. 2025 poz. 236), ст. 7 и ст. 20.
• Закон от 20.03.2025 об условиях поручения работы иностранцам (Dz.U. 2025 poz. 621), ст. 5; Zielona Linia, 13.07.2026: смена zlecenie на трудовой договор без нового разрешения.
• Суммы на руки: Infor.pl, 25.01.2026, 27.08.2026, 02.09.2026 и 20.10.2026; PIT.pl, 22.07.2026. ZUS для студентов: Zielona Linia. Затраты 20% по zlecenie: podatki.gov.pl.